江南大学后勤管理处物业中心因工作需要，公开招聘管理人员3名。有
一、江南大学协同创新楼、医学楼（在建）物业项目主管招聘
2.建立和完善管理框架，规范物业管理内部运作流程，制定细化各项物业管理计划、制度，并协调实施；
3.指导保安、保洁、维修及设备设施维护巡检业务的开展，协调内外部关系，协助物业中心楼宇部对员工的工作进行监督、培训、考核及评定等工作；
5.向物业中心楼宇部部长负责并执行其交办的工作任务。
2.物业管理、工程管理、电气工程及其自动化相关专业毕业或有三年以上物业项目管理工作经验者优先；
3.能熟练使用办公软件，具有一定的公文写作能力，工作积极主动，有责任心，能够独立带领团队做好楼宇的各项管理服务工作，有较强的沟通能力、执行能力和组织协调能力。
1.负责制定设施设备维护保养计划，工程改造计划，设备购置计划，备件购置计划，设备更新计划等；
2.负责楼宇各种设施设备运行巡查，维护保养及设备的资产管理；
3.负责组织对管理人员、技术人员、操作人员的培训与考核。
1.年龄40周岁以下，大学本科及以上学历，持有相关资格证书；
2.具有3年以上物业工程维修工作经验或1年以上工程维修管理经验，熟悉物业管理行业法律法规和物业管理业务各流程，具有较强的计划执行能力和设备维护保障能力，有绿色建筑管理工作经验者优先；
3.熟悉了解弱电系统、给排水、暖通、消防、机电、电梯等设施设备运行维护保养工作；
4.具有优秀的沟通协调能力，良好的职业素养与服务意识；
1.负责所辖公寓学生的精神文明创建活动，积极营造良好的住宿文化氛围，为学生成长成才提供条件；
2.负责所辖公寓的安全及卫生管理工作，切实把“防火、防电、防盗”三防工作做到实处，确保公寓的安全、文明、和谐；
3.负责所辖公寓学生的日常行为与生活习惯管理，落实公寓各项规章制度，全面落实“服务育人、管理育人”的各项具体措施；
4.负责辖区公共场所及宿舍内部设施、设备的巡检和管理，充分利用现有的硬件设施，使其发挥最大作用；
5.负责所辖公寓管理员、保洁人员等团队的工作指导、监督、培训、考核及评定等工作，协调内外部关系；
1.热爱宿舍管理工作，热心为学生服务，能适应岗位特殊性要求，吃苦耐劳、有较强的责任心、保密意识及全面综合素养。
2.具有一定的领导管理能力及良好的语言交流、文字、沟通、协调能力，计算机及其他信息化设备应用娴熟。
5.有两年以上学生公寓管理或其他行政管理经验者优先。
2.报名方式：应聘者到后勤管理处办公室（臻善楼307室）报名并上交《应聘意向表》，联系电话：85910403。
